Quais são os direitos do colaborador ao entregar carta de demissão?

Descubra como as novas funcionalidades do iFood Benefícios tornam a rotina do RH mais prática, ágil e estratégica para sua empresa
27 de Janeiro de 2025
Leitura de 6 min
Vivemos em uma era onde a inovação não é apenas um diferencial, mas uma necessidade para empresas que desejam se destacar. O RH, por muito tempo visto como uma área operacional, está se transformando em um pilar estratégico, impulsionado pela tecnologia.
Automatizar processos, otimizar a gestão de dados e melhorar a experiência dos colaboradores não é mais uma opção – é essencial para manter a competitividade no mercado.
Com o aumento da complexidade das demandas corporativas, a gestão de processos no RH se torna ainda mais desafiadora. Desde o controle de benefícios até o engajamento de equipes, tudo precisa ser gerido de forma ágil e eficiente. Nesse cenário, a adoção de tecnologias, a inteligência artificial e a automação de processos chegam para solucionar problemas comuns, como a burocracia excessiva e a dificuldade em acessar informações de forma rápida.
Você sabia que a adoção de aplicativos de gestão pode poupar até 30% do tempo gasto com burocracias no RH? Estudos apontam que a digitalização de processos não só otimiza tarefas operacionais, mas também aumenta a produtividade das equipes e melhora a experiência dos colaboradores.
Empresas que apostam em sistemas de gestão eficientes têm colhido resultados expressivos. Por exemplo, 70% das organizações que usam ferramentas tecnológicas de RH relatam maior retenção de talentos e redução no turnover, segundo pesquisas recentes.
Índice:
Gerenciar o tempo é um dos maiores desafios para o RH. Quem nunca se viu atolado com tarefas repetitivas como atualizar benefícios, consultar ou coletar dados? Essas atividades consomem horas preciosas que poderiam ser investidas em iniciativas mais estratégicas e impactantes.
Agora imagine uma ferramenta que simplifica tudo isso. Os aplicativos interativos e fáceis de usar chegaram para mudar o jogo. Com interfaces intuitivas, eles resolvem processos complexos em poucos cliques. Ajustar saldos de benefícios? Feito. Acessar relatórios detalhados? Moleza. Tudo com agilidade e praticidade.
Mas não é só sobre automação – é sobre ter ao lado parceiros que realmente entendem os desafios do RH atual. Soluções descomplicadas e inovadoras fazem mais do que poupar tempo: elas reduzem erros, melhoram a comunicação interna e fortalecem o engajamento da equipe.
Pense em como seria o dia a dia de um RH que passa menos tempo lidando com burocracia e mais tempo focado em estratégias que se transformam em resultados. É exatamente isso que os sistemas de gestão eficientes entregam: mais tempo para o que realmente importa.
O iFood Benefícios é mais do que uma solução para oferecer vantagens aos colaboradores; é um verdadeiro parceiro estratégico para o RH. Com funcionalidades que aliam praticidade e inovação, ele simplifica a gestão, aumenta o engajamento da equipe e ajuda a criar uma experiência mais positiva no ambiente de trabalho.
Com o compromisso de facilitar a rotina do RH, o aplicativo iFood Benefícios acaba de ganhar novas funcionalidades que serão liberadas nos próximos meses! Agora, a plataforma está ainda mais completa para atender ainda mais as necessidades das equipes de gestão.
Agora, vai ser possível monitorar os pedidos de distribuição de saldo aos colaboradores de forma prática e organizada direto no aplicativo. Com isso, o RH ganha mais controle sobre as recargas realizadas e pode agir com mais precisão e rapidez pela plataforma em caso de ajustes necessários. Lançamento em janeiro/2025.
O acompanhamento de cartões ficará ainda mais completo:
Empresas que possuem mais de um CNPJ de faturamento poderão acessar o sistema de forma integrada, garantindo uma gestão ainda mais centralizada e fluida. Lançamento em março/2025.
Uma funcionalidade indispensável para o RH: será possível visualizar o status de cadastro de cada colaborador, facilitando a gestão e garantindo que todos estejam devidamente registrados no sistema. Lançamento em abril/2025.
Essas novidades reforçam nosso compromisso em tornar a gestão de benefícios mais ágil e estratégica, permitindo que o RH foque no que realmente importa: o bem-estar e o engajamento dos colaboradores.
Ao adotar o iFood Benefícios, o RH ganha mais tempo para focar em estratégias que realmente impactam os resultados da empresa, enquanto os colaboradores se sentem mais valorizados com um benefício prático e alinhado às suas necessidades.
Imagine um sistema que combina inovação, eficiência e uma experiência que engaja tanto o RH quanto os colaboradores. É isso que o iFood Benefícios entrega – uma solução completa para transformar o jeito como empresas e pessoas se conectam. Clique aqui e saiba mais sobre essa ferramenta inovadora que vai transformar a gestão de pessoas na sua empresa.