Saúde mental no radar do RH o que dá pra fazer sem aumentar custo ou sobrecarga
Descubra como o RH pode investir na saúde mental sem aumentar custos
O iFood Benefícios marcou presença no CONARH 2025 com um espaço de conteúdo exclusivo, trazendo vozes inspiradoras e debates essenciais sobre o futuro do trabalho. Nossa missão foi compartilhar práticas, provocar reflexões e mostrar como inovação, cultura e benefícios flexíveis se conectam para transformar a gestão de pessoas nas organizações.
Neste painel, Maryana com Y, palestrante e especilaista em humor recebe Raphael Bozza, CHRO do iFood e Adriano Lima executivo de RH e palestrante para uma conversa sobre como o RH consegue olhar para a saúde mental dos colaboradores mesmo com pouco orçamento.
A conversa destacou o papel das lideranças na construção de uma cultura de cuidado, com ações simples, acessíveis e consistentes. Também trouxe aprendizados sobre o que funciona — e o que não — quando o bem-estar vira pauta estratégica. O encontro reforçou que saúde mental não precisa ser um projeto caro, mas um compromisso real, com escuta, empatia e práticas que cabem no dia a dia.
Dê o play para saber como começar hoje a investir na saúde mental dos seus colaboradores