Desafios e Oportunidades da Era da descontinuidade

Descubra por que liderar em meio a disrupções será a habilidade essencial da próxima década.

Gente e gestão

A pandemia de Covid-19 causou mudanças profundas no mundo dos negócios e na forma como vivemos. À medida que a doença caminhava para se tornar endêmica, muitos líderes desejavam e se preparavam para o retorno a uma certa normalidade. Contudo é possível que a doença que marcou a nossa geração seja apenas o primeiro abalo sísmico de uma série que vai transformar o mundo nos próximos anos, e para a qual devemos estar preparados. 

Essa foi a síntese do relatório Deloitte Leading Through an Age of Discontinuity. No documento, a consultoria defende que a experiência de liderar em um ambiente marcado pelo desconforto de disrupções profundas — causadas por inovações tecnológicas, transformações sociais e uma crise ambiental sem precedentes — estava apenas começando. O ambiente hostil impunha aos líderes a tarefa de se antecipar aos desafios e às oportunidades previstas para os anos seguintes a 2022. 

“A capacidade de liderar em meio às dinâmicas disruptivas será a mais importante e diferenciadora habilidade da liderança na próxima década”, afirmou Luiz Barosa, sócio da área de capital humano da consultoria no Brasil.

 

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